”Därför skrev vi motion för att få bort individuella löner”

Dela artikeln

Share on facebook
Share on twitter
Share on email

Klubb 509 vid häktet i Sollentuna skrev motionen till höstmötet om att den individuella lönesättningen ska avskaffas. Motionen antog också av mötet.
Varför skrev ni motionen?
– Resultatet har blivit en snedvridning av lönerna. Systemet leder också till att arbetsgivaren får mer makt att bestämma över lönesystemet, säger Anders Peterson, avgående klubbordförande.
Hur borde lönesystemet vara utformat?
– Jag tror mer på en lönetrappa eller tariff. Det finns överhuvudtaget flera andra system som vore bättre.
Varför är det är viktigt?
– Det är en långsiktig fråga för att ge de fackliga organisationerna ett bättre inflytande, men också för att skapa bättre fungerande arbetsplatser.

Text & foto: Mats Wingborg

Andra läser

Allt fler personalärenden inom SiS

– Seko klubb SiS har ökat sitt medlemsantal mycket de senaste åren och det innebär också att klubben får mer fackliga ärenden att hantera, säger klubbordföranden Frida Cattasdotter Landin.

Rapport från postklubbens årsmöte 2025

Den 7 mars höll den nya stora postklubben Seko Posten Stockholm-Uppland årsmöte. Totalt samlades 53 röstberättigade ombud och därutöver flera andra deltagare som t ex valberedningen i Seko:s lokaler på Barnhusgatan.