Gängkriminaliteten finns i hela landet, men de mest våldsamma uttrycken är inte jämnt fördelade. Stockholmsregionen har drabbats särskilt hårt, inte minst Stockholms och Uppsala kommun. För att klara av arbetstrycket i Stockholm tvingas polisen att kommendera in personal från andra delar av landet till Stockholm.
– Det har alltid förekommit sådana kommenderingar. Exempelvis i samband med EU-toppmöten eller viktiga statsbesök. Det nya är att kommenderingarna blivit mer eller mindre permanenta.
Enligt Karna Tillheden (bilden) befinner sig minst ett 50-tal personer borta från sina ordinarie tjänster i andra delar av landet för att arbeta i Stockholm.
– Sedan sker ett ständigt byte av vilka som jobbar i Stockholm, men det går att konstatera att Stockholmsregionen är ständigt underbemannad.
Många kategorier av anställda blir kommenderade till Stockholmsområdet. Karna Tillheden säger att det inte bara handlar om poliser utan också om utredare, analytiker och IT-forensiker.
De som kommenderas till Stockholm inkvarteras tillfälligt på hotell. I flera fall har personer kommenderats till Stockholm gång på gång.
– Andra polisdistrikt i landet får sina beting. Det kan handla om att man blir tvungen att skicka fem eller tio personer till Stockholm. Det exakta antalet kan skifta, det beror på vad som händer.
Baksidan av kommenderingen är att det blir brist på personal på de platser därifrån personal flyttas.
– Där blir det en större belastning för personalen som är kvar. Kollegerna tvingas att sköta fler arbetsuppgifter.
Läget kan också bli ansträngt för de som kommenderas, särskilt om samma personer flera gånger tvingas jobba i Stockholm.
– Särskilt tufft är det för dem med familj och småbarn. Många är också missnöjda med att de fått använda fridagar för att resa. Ibland går en fridag åt för att resa till Stockholm och en annan fridag för att resa tillbaka hem. Det blir inte tillräckligt med tid för återhämtning. En konsekvens blir också ofta att den partner som är kvar hemma får dra ett tungt lass.
I diskussionerna med arbetsgivaren har Seko Polisen lyft frågan om de anställdas arbetsmiljö i samband med kommendering till annan ort. Karna Tillheden understryker att utvecklingen är oroande och att de anställda behöver fler ”morötter” för att orka.
En annan sak som sker som ytterligare bidrar till belastningen är att hela polismyndigheten växer. Karna Tillheden säger att expansionen av polisen är behövligt och mycket välkommen. Polistätheten i Sverige är låg jämfört med övriga Europa. Hon lägger till att det också inneburit att Seko Polisen-klubben fått många nya medlemmar.
– Men expansionen innebär också att det är många nya som måste läras upp. Det skapar ett hårt tryck inom hela myndigheten.
Däremot är det inte helt enkelt att få polisen att växa i Stockholmsregionen. Att anställda från andra polisdistrikt behöver lånas ut till Stockholm är ett tecken på att fler borde vara anställda i Stockholm. Men det finns ett krux.
– Det är enormt svårt att hitta bostäder både för dem som ska gå polisutbildning i Stockholm och för dem som ska börja jobba där. Bostadssituationen är ett avgörande hinder för att få tillräckligt med poliser till Stockholm, säger Karna Tillheden.
Text: Mats Wingborg
Foto: DC Studio/Adobe stock
